派遣は契約途中に辞められるのか？

派遣契約期間は基本的に３か月です。

ですが

「職場が合わなさ過ぎて残りの期間を続けられそうにない」

「途中で辞めたら迷惑がかかるし、違約金とか請求されたらどうしよう」

など、ミスマッチは誰にでも起こりうることです。

そうなったときの実際はどうなっているか書きたいと思います。

結論、

「契約途中の退場は基本的にNGだが、身体が壊れそうなら正直に症状を伝えて派遣元営業に相談」

です。

私は契約途中での退場はしたことないのですが、途中で辞めた人は見たことあります。

急にパタッと来なくなり引継ぎも行われずに同じ派遣元から新しい人が入場して、派遣先の社員さんが引継ぎを行っていました。

厳しいことを言うなら契約違反、迷惑行為ですし、同じ派遣会社からの今後の求人案内も厳しいでしょう。

ただ、契約内容と異なる業務内容があったり、ハラスメントがあったりして体調を崩すなどしてしまった場合は派遣元と相談しましょう。

職場に行きづらいとは思いますが、無理のない範囲で引継ぎを行ってから辞めましょう。派遣社員が働くためにいろんな人が動いているのですから。

ただ、無理して身体を壊さないことの健康を第一に考えて、無理な場合は素直に働けないことをはっきり言いましょう！

この記事が誰かの役に立てば幸いです。^ ^